Arbeidslivsseksjonen i Nelfo er opptatt av å bidra til gode lønns- og arbeidsvilkår i våre medlemsbedrifter under mottoet - fornøyde medarbeidere i lønnsomme bedrifter. Våre hovedområder er arbeidslivs- og utdanningspolitikk samt medlemsservice innen tariff- og arbeidsrettslige problemstillinger i tillegg til entreprise og kontraktsrett.
For å ta unna arbeidstopper er det av og til nødvendig å leie inn ekstra hoder og hender for å få jobben gjort. Her er en oversikt over regelverket.
Byggkvalitetsutvalget foreslår endringer i plan- og bygningsregelverket. Blant annet vil de fjerne ansvarsretten og sentral godkjenning.
- Nelfo er helt enig i at faste ansettelser er viktige byggesteiner i det norske arbeidslivet, men samtidig er det viktig å erkjenne at innleie gir nødvendig fleksibilitet.
Medlemsbedriftene betaler ingen timepris, kun en rimelig forsikringspremie som gir advokatbistand i tvister innen entrepriserett/kontraktsrett og krav knyttet til håndverkertjenester.
Usikkerhet om mål, fremdrift og økonomi er gjerne roten til problemer og konflikter i byggeprosjekter, konstaterer Tor Hoel, prosjektleder i ÅF Advansia.
Gi oss gjerne en kommentar i tillegg - hvordan kan vi forbedre oss?
